PT. Global Makara Teknik adalah perusahaan jasa pertambangan yang menawarkan keahlian dalam konsultasi, perencanaan, dan implementasi proyek tambang batubara. Layanan mereka mencakup eksplorasi, perencanaan tambang, pembangunan infrastruktur, penambangan, dan penghancuran batubara. Perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan harga terbaik bagi pelanggan.
PT Global Makara Teknik
Lowongan Kerja PT Global Makara Teknik
Saat ini PT Global Makara Teknik membuka rekrutmen lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut:
Posisi:
1. Foreman Mekanik
Persyaratan:
- Pendidikan minimal STM, DIII, atau S1 (Jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektrik, Teknik Alat Berat)
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Foreman Mekanik di perusahaan kontraktor pertambangan
- Pengetahuan dan keterampilan dalam perawatan dan perbaikan alat-alat berat, truk, dan peralatan penunjang lainnya
- Memiliki sertifikasi POP
- Keterampilan kepemimpinan yang baik
- Karakter teliti, integritas, bertanggung jawab, rapi, tekun, self-motivated, dan komunikasi baik
- Penempatan: Sumatera Selatan
2. HC Strategic & Organizational Development
Persyaratan:
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang Human Capital Strategic & Organizational Development, diutamakan dengan latar belakang industri pertambangan
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Sumber Daya Manusia, atau Manajemen
- Keterampilan HC: Pengembangan Organisasi (OD), analisis pekerjaan, analisis beban kerja, manajemen kinerja, dan pengembangan kompetensi
- Penempatan: Kantor Pusat, Jakarta
3. Foreman Produksi
Persyaratan:
- Laki-laki, usia 30-40 tahun
- Pendidikan minimal SMK
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Foreman Produksi di pertambangan
- Memiliki sertifikat POP
- Jiwa kepemimpinan dan kemampuan mengatur subordinat
- Karakter teliti, integritas, bertanggung jawab, tekun, self-motivated, dan komunikasi baik
- Penempatan: Sumatera Selatan
4. Plant Engineer
Persyaratan:
- Laki-laki
- Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin atau setara
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama
- Pengetahuan tentang software komputer terkait teknis
- Keterampilan interpersonal dan manajemen proyek yang baik
5. Operator Excavator
Persyaratan:
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Memiliki SIO atau SIM BII Umum yang masih aktif
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang pertambangan
- Sehat jasmani dan rohani
- Dapat bekerja sama dengan tim
- Bersedia ditempatkan di luar kota
6. Trainer Mechanic
Persyaratan:
- Pendidikan minimal SMK Teknik Mesin
- Pengalaman minimal 3 tahun di bidang pertambangan sebagai Trainer
- Pengalaman dalam pelatihan dan penilaian, merancang, meninjau, dan mengembangkan sumber daya pelatihan dan penilaian
- Keterampilan presentasi, percaya diri, dan mampu bekerja di bawah tekanan
7. Driver Dump Truck
Persyaratan:
- Laki-laki, usia 25-40 tahun
- Pendidikan minimal SMP/SMA Paket C
- Memiliki SIM BII Umum yang masih berlaku
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang pertambangan
- Pengalaman mengoperasikan unit sejenis Quester CWE 730
- Sehat jasmani dan rohani
- Dapat bekerja sama dengan tim
- Bersedia ditempatkan di luar kota
8. Maintenance Planner
Persyaratan:
- Pendidikan minimal SMK/DIII Teknik Mesin
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai planner/scheduler
- Memahami peralatan berat serta perencanaan dan penjadwalan perbaikan
- Kemampuan menggunakan Ms. Excel/CMMS
- Kemampuan pemecahan masalah, inisiatif, dan teliti
9. Trainer Operator
Persyaratan:
- Laki-laki, usia 30-40 tahun
- Pendidikan minimal SMK atau DIII sederajat
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Trainer unit A2B Track
- Terbiasa bekerja di lapangan
- Mampu mengoperasikan Unit A2B dan Microsoft Office
- Teliti, cekatan, dan komunikatif
10. Plant Superintendent
Persyaratan:
- Pendidikan minimal S1 semua jurusan
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang yang sama
- Memiliki sertifikat POP
- Jiwa kepemimpinan yang kuat, mampu membangun dan mengembangkan tim
- Kemampuan berpikir analitis dan berkomunikasi secara efektif dengan berbagai tingkatan
11. Purchasing Officer
Persyaratan:
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan
- Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Purchasing
- Kemampuan negosiasi yang baik
- Memahami barang-barang terkini sesuai teknologi dan kebutuhan perusahaan
12. Senior Mekanik
Persyaratan:
- Laki-laki, usia 30-40 tahun
- Pendidikan minimal SMK
- Memiliki BMC lebih disukai
- Pengalaman minimal 5 tahun menangani unit A2B
13. Supervisor Maintenance
Persyaratan:
- Pendidikan minimal SMK atau DIII Teknik Mesin
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Supervisor Plant
- Memiliki sertifikat POP lebih disukai
- Keterampilan dalam semua aspek perbaikan dan pemeliharaan teknis unit
- Jiwa kepemimpinan dan kemampuan berkomunikasi dengan semua level
Solusi CV Terbaik untuk lamar kerja?
@cv.kerenku aja!
Sudah membantu lebih dari 20.000 pelamar kerja
Tata Cara Melamar:
Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, silahkan daftarkan diri kamu melalui link resmi dibawah ini:
Also Read: PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing
Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya.
Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan kerja gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.
