Nusantara Sakti Group

Nusantara Sakti Group adalah perusahaan yang bergerak di berbagai unit usaha, Beberapa unit usahanya diantaranya, Dealer Resmi Sepeda Motor Honda, Bengkel Resmi Sepeda Motor Honda (AHASS), Pembiayaan Multiguna Motor (M2W), Pembiayaan Multiguna Mobil (M4W) & Mortgage, Jasa Pengiriman dan Ekspedisi, Distibutor (Honda Genuine Parts, Honda Genuine Oil, Indoparts, Federal Oil, Pertamina Oil), Property, Ivaro Furniture. Lowongan Kerja Nusantara Sakti Group.

Visi: Menjadi Group Dealer sepeda motor Honda terbesar dan menjadi perusahaan pembiayaan terbaik, tersehat, dan terpercaya di Indonesia.

Misi: Pemberikan pelayanan terbaik kepada konsumen dengan konsep 3T yaitu Tercepat, Termudah, dan Terpercaya namun tetap mengindahkan aspek kehati-hatian sehingga menjadi perusahaan yang sehat dan kuat.

Lowongan Nusantara Sakti Group

Saat ini Nusantara Sakti Group sedang membuka lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut:

Management Trainee (MT)

Kualifikasi :

• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal S1 dari segala jurusan
• Pengalaman berorganisasi (formal maupun informasi) diutamakan
• Keterampilan kepemimpinan yang kuat, serta kemampuan untuk melatih dan membimbing
• Mahir menggunakan Microsoft Excel
• Tidak sedang menjalani pendidikan formal
• Lulusan baru/Fresh Graduates dipersilahkan melamar
• Berorientasi pada target dengan pemahaman bisnis yang baik
• Kemampuan komunikasi, analisa dan interpersonal yang baik
• Semangat dan motivasi tinggi untuk berkembang bersama Nusantara Sakti Group
• Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM C

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Mengikuti program pelatihan dan pembelajaran sesuai dengan kurikulum yang telah ditentukan oleh perusahaan
• Mempelajari operasional dan sistem kerja di berbagai divisi, termasuk pemasaran, penjualan, keuangan, SDM, dan operasional lapangan
• Melakukan rotasi antar departemen atau cabang untuk memahami alur kerja, tantangan, dan strategi di setiap unit bisnis
• Menganalisis proses bisnis yang ada dan memberikan saran perbaikan atau efisiensi kepada atasan
• Membuat laporan berkala terkait perkembangan, pembelajaran, dan evaluasi hasil kerja selama masa training
• Bekerja sama dengan mentor dan supervisor untuk mencapai target yang ditentukan dalam program pelatihan
• Mengikuti evaluasi kinerja secara berkala, baik secara individu maupun kelompok
• Menunjukkan potensi kepemimpinan dan kemampuan manajerial, dengan tujuan untuk dipromosikan ke posisi strategis setelah program selesai

Solusi CV Terbaik untuk lamar Kerja?

@cv.kerenku aja!

Sudah membantu lebih dari 50.000 pelamar kerja

Tata Cara Melamar

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, silakan apply melalui email berikut:

DAFTAR SEKARANG

Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya

Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan kerja gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun