Great Giant Foods (GGF)

Great Giant Foods (GGF) adalah entitas merek Grup Gunung Sewu untuk pemain makanan terintegrasi vertikal terkemuka yang membudidayakan, memproduksi, mengirimkan buah-buahan segar dan olahan, jus, daging, dan produk susu. Saat ini Great Giant Foods (GGF) sedang membuka lowongan kerja Management Trainee

Setiap unit bisnis GGF didirikan dengan prinsip pertanian terpadu yang berkelanjutan. Ini memungkinkan organisasi untuk memiliki pengawasan penuh di seluruh rantai pasokan kami.

Didirikan pada tahun 1973 sebagai Umas Jaya Farm di Provinsi Lampung, Sumatera Selatan. Pelanggan utamanya adalah industri makanan dan minuman serta aplikasi non-makanan di Asia. Perusahaan berganti nama menjadi Umas Jaya Agrotama (UJA) pada tanggal 12 September 1990 dengan total kapasitas produksi saat ini sebesar 54.000 ton pati per tahun.


Lowongan Kerja Great Giant Foods (GGF)

Saat ini Great Giant Foods (GGF) membuka rekrutmen lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut:

 Posisi:

Banking Staff

LEAP (Leadership Acceleration Program) 2025

  • LEAP (Leadership Acceleration Program) is Management Trainee Program designed to identify and cultivate future leaders. This comprehensive program aims to equip selected trainees with the skills, knowledge, and experience needed to excel in leadership roles. Through a blend of classroom learning, hands-on projects, and mentorship, trainee will develop critical competencies that align with the organization’s strategic goals.

Key Responsibilities :

  • Assist in managing departmental projects as required, ensuring alignment with organizational goals.
  • Acquire a thorough understanding of the operational, financial processes and objectives of each department.
  • Provide administrative and analytical support, including but not limited to data analysis and report preparation.
  • Participate in the company’s strategic planning initiatives, contributing to performance evaluations through the preparation of reports, data analysis, and presentations.
  • Responsible for managing organizational change initiatives, learning how to apply strategies to evolving business dynamics

Minimum Qualifications :

  • A minimum of a Bachelor’s Degree in any discipline.
  • Minimum GPA of 3.00/4.00.
  • Open to fresh graduates or individuals with a maximum of 2 years of work experience.
  • Proficient in English, both verbal and written.
  • Willingness to relocate across various locations in Indonesia.

@cv.kerenku aja!

Sudah membantu lebih dari 20.000 pelamar kerja

Tata Cara Melamar

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan, silahkan daftarkan diri kamu melalui link dibawah ini:

DAFTAR SEKARANG

 

Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya

Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan kerja gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

You might also like
PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing

PT Yamaha Indonesia Motor Manufacturing

PT Ajinomoto Indonesia

PT Ajinomoto Indonesia

PT Pamapersada Nusantara (PAMA)

PT Pamapersada Nusantara (PAMA)

PT Agrinas Jaladri Nusantara (Persero)

PT Agrinas Jaladri Nusantara (Persero)

PT HM Sampoerna Tbk

PT HM Sampoerna Tbk

PT Nindya Karya (Persero)

PT Nindya Karya (Persero)